その他のリスク 事業承継/深刻な隠れ倒産とは？
負債よりも資産のほうが上回っている状態で、経営していく余力はあるのに自ら会社を廃業や休業、閉鎖してしまうことを「隠れ倒産」といいます。 この隠れ倒産に至る背景として、近年では経営者の高齢化、後継者難、人材不足などが多く見られます。
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経営戦略 事業承継/2017年問題とは？
第2次大戦後の1947～1949年に生まれた世代を「団塊の世代」と言いますが、この世代の人たちが2012年に65歳を迎えると労働力が減少し、技術力やナレッジ断絶といったことが懸念される「2012年問題」というものがありました。
経営戦略 事業経営には事業承継計画が必要不可欠な理由
現在各地で地震が多発している状況で、今後はいつ大地震が起きてもおかしくない状況でもあり、どこに住んでいても安心できる状況ではありません。 もしも会社が震災により被災した場合、それまで長期で育ててきた会社を廃業してしまうのか、なんとか継続して...
経営戦略 2代目社長が会社を引き継ぐと大企業でも倒産してしまう？
日本にはたくさんの会社があり、そしてその会社の数だけ経営者である社長が存在している状況です。 大企業でありがちなのは、誰もが認める優秀な社長がいる一方で、どうにもならないダメ社長の烙印を押される七光りの社長も存在しているということです。 2...